Telegram Group & Telegram Channel
#vacancy #job #CPOJobs #ChiefProductOfficer #ProductStrategy #HRtech
Компания: Dandelion
Локация: удаленная работа РФ/СНГ, готовность к релокейту ОАЭ Вилка: 4000-8000$
🦚Chief Product Officer (CPO)
Dandelion Civilization — это инновационная HR-платформа, предназначенная для трансформации процессов найма и стратегического управления карьерой. Наша миссия — помочь компаниям сократить издержки на привлечение сотрудников и выстроить эффективные стратегии развития талантов.
🐿Ключевая роль CPO:
Мы ищем амбициозного лидера, который возглавит развитие продукта на следующем этапе роста. Ваша задача — управлять расширением функционала платформы, улучшать пользовательский опыт и развивать инновационные инструменты для оптимизации найма и карьерного планирования.
Это возможность стать ключевым игроком в масштабировании продукта, который готов к выходу на новый уровень.
🍑Основные обязанности:
Формирование продуктового видения и стратегии развития платформы в соответствии с целями проекта и потребностями целевой аудитории.
Проектирование нового функционала: от генерации идей до детализации пользовательских сценариев и постановки задач команде.
Коммуникация с корпоративными клиентами и экспертами рынка для выявления потребностей, формулирования требований и поиска точек роста продукта.
Анализ рынка и целевой аудитории, отслеживание трендов в HR и HR-tech, конкурентный анализ.
Построение и приоритизация гипотез по развитию продукта, их формализация, запуск быстрых экспериментов и оценка результатов.
Совершенствование текущей версии платформы на основе пользовательской обратной связи и аналитики.
Построение и внедрение системы продуктовой аналитики, регулярное использование метрик для принятия решений.
Сопровождение полного цикла создания продукта: от идеи и прототипа — до выпуска и дальнейшего улучшения.
Работа в тесной связке с командой разработки: постановка задач, контроль сроков, участие в спринтах.
Взаимодействие с другими членами команды — фаундером, стратегическим руководителем, гейм-дизайнером, разработчиками, маркетологами и другими специалистами.
Участие в маркетинговом позиционировании продукта, формировании ценностного предложения и подготовке материалов для коммуникации с рынком.
Внедрение и поддержка инновационных решений (в том числе на базе ИИ и машинного обучения) для повышения эффективности продукта.
Привлечение экспертов и развитие профессионального нетворка в сфере HR-tech, стартапов и продуктового управления.
🍑Требования к кандидату: Must have - уровень английского языка С1
Опыт работы на позиции CPO, Head of Product или аналогичной роли в сфере HR tech.
Опыт работы Product Owner / Project Manager в IT не менее 5 лет.

Опыт масштабирования цифровых продуктов, желательно в сфере B2B SaaS или мобильной разработки.
Понимание принципов HR-процессов и технологий управления талантами.
Практический опыт работы с продуктовой аналитикой и системами A/B тестирования.
Знание методологий Agile и Lean Product Management.
Способность выстраивать эффективные продуктовые команды и вдохновлять их на результат.
Навыки стратегического планирования и способность к системному мышлению.
Командировки и работа с клиентами, готовность к переезду в ОАЭ.
🎍Что мы предлагаем:
Ключевая роль в масштабировании инновационного HR-продукта с подтвержденной востребованностью.
Работа в быстрорастущей команде профессионалов, нацеленной на создание нового стандарта в сфере найма и карьерного роста.
Гибкий график и возможность удаленной работы.
Конкурентный уровень дохода

Если вас заинтересовала вакансия, пожалуйста, свяжитесь со мной!
Для быстрой коммуникации @annanapreeva ✉️



tg-me.com/brogamedev/4101
Create:
Last Update:

#vacancy #job #CPOJobs #ChiefProductOfficer #ProductStrategy #HRtech
Компания: Dandelion
Локация: удаленная работа РФ/СНГ, готовность к релокейту ОАЭ Вилка: 4000-8000$
🦚Chief Product Officer (CPO)
Dandelion Civilization — это инновационная HR-платформа, предназначенная для трансформации процессов найма и стратегического управления карьерой. Наша миссия — помочь компаниям сократить издержки на привлечение сотрудников и выстроить эффективные стратегии развития талантов.
🐿Ключевая роль CPO:
Мы ищем амбициозного лидера, который возглавит развитие продукта на следующем этапе роста. Ваша задача — управлять расширением функционала платформы, улучшать пользовательский опыт и развивать инновационные инструменты для оптимизации найма и карьерного планирования.
Это возможность стать ключевым игроком в масштабировании продукта, который готов к выходу на новый уровень.
🍑Основные обязанности:
Формирование продуктового видения и стратегии развития платформы в соответствии с целями проекта и потребностями целевой аудитории.
Проектирование нового функционала: от генерации идей до детализации пользовательских сценариев и постановки задач команде.
Коммуникация с корпоративными клиентами и экспертами рынка для выявления потребностей, формулирования требований и поиска точек роста продукта.
Анализ рынка и целевой аудитории, отслеживание трендов в HR и HR-tech, конкурентный анализ.
Построение и приоритизация гипотез по развитию продукта, их формализация, запуск быстрых экспериментов и оценка результатов.
Совершенствование текущей версии платформы на основе пользовательской обратной связи и аналитики.
Построение и внедрение системы продуктовой аналитики, регулярное использование метрик для принятия решений.
Сопровождение полного цикла создания продукта: от идеи и прототипа — до выпуска и дальнейшего улучшения.
Работа в тесной связке с командой разработки: постановка задач, контроль сроков, участие в спринтах.
Взаимодействие с другими членами команды — фаундером, стратегическим руководителем, гейм-дизайнером, разработчиками, маркетологами и другими специалистами.
Участие в маркетинговом позиционировании продукта, формировании ценностного предложения и подготовке материалов для коммуникации с рынком.
Внедрение и поддержка инновационных решений (в том числе на базе ИИ и машинного обучения) для повышения эффективности продукта.
Привлечение экспертов и развитие профессионального нетворка в сфере HR-tech, стартапов и продуктового управления.
🍑Требования к кандидату: Must have - уровень английского языка С1
Опыт работы на позиции CPO, Head of Product или аналогичной роли в сфере HR tech.
Опыт работы Product Owner / Project Manager в IT не менее 5 лет.

Опыт масштабирования цифровых продуктов, желательно в сфере B2B SaaS или мобильной разработки.
Понимание принципов HR-процессов и технологий управления талантами.
Практический опыт работы с продуктовой аналитикой и системами A/B тестирования.
Знание методологий Agile и Lean Product Management.
Способность выстраивать эффективные продуктовые команды и вдохновлять их на результат.
Навыки стратегического планирования и способность к системному мышлению.
Командировки и работа с клиентами, готовность к переезду в ОАЭ.
🎍Что мы предлагаем:
Ключевая роль в масштабировании инновационного HR-продукта с подтвержденной востребованностью.
Работа в быстрорастущей команде профессионалов, нацеленной на создание нового стандарта в сфере найма и карьерного роста.
Гибкий график и возможность удаленной работы.
Конкурентный уровень дохода

Если вас заинтересовала вакансия, пожалуйста, свяжитесь со мной!
Для быстрой коммуникации @annanapreeva ✉️

BY BroGamedev | Работа в геймдеве


Warning: Undefined variable $i in /var/www/tg-me/post.php on line 283

Share with your friend now:
tg-me.com/brogamedev/4101

View MORE
Open in Telegram


BroGamedev | Работа в геймдеве Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

How Does Bitcoin Mining Work?

Bitcoin mining is the process of adding new transactions to the Bitcoin blockchain. It’s a tough job. People who choose to mine Bitcoin use a process called proof of work, deploying computers in a race to solve mathematical puzzles that verify transactions.To entice miners to keep racing to solve the puzzles and support the overall system, the Bitcoin code rewards miners with new Bitcoins. “This is how new coins are created” and new transactions are added to the blockchain, says Okoro.

Mr. Durov launched Telegram in late 2013 with his brother, Nikolai, just months before he was pushed out of VK, the Russian social-media platform he founded. Mr. Durov pitched his new app—funded with the proceeds from the VK sale—less as a business than as a way for people to send messages while avoiding government surveillance and censorship.

BroGamedev | Работа в геймдеве from ar


Telegram BroGamedev | Работа в геймдеве
FROM USA